關(guān)于2014年度高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審的通知

各公司、各單位：
　　2014年度高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作已經(jīng)開(kāi)始，按照濟(jì)人社發(fā)〔2014〕121號(hào)《關(guān)于做好2014年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的意見(jiàn)》的通知，請(qǐng)各公司符合晉升條件的人員（附件1）先到各公司技術(shù)負(fù)責(zé)人處填報(bào)《專業(yè)技術(shù)職稱考試、晉升人員基本情況登記表》后連同需要提報(bào)明細(xì)材料（附件3）按要求裝訂后由各公司技術(shù)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一上報(bào)集團(tuán)技術(shù)室。其中申報(bào)中級(jí)人員材料的最后收審時(shí)間為2014年9月1日；申報(bào)高級(jí)人員材料的最后收審時(shí)間為2014年9月15日，過(guò)期技術(shù)室將不再辦理。技術(shù)室聯(lián)系電話：5305119。
注：
　　1、所在單位統(tǒng)一填寫：山東宏河礦業(yè)集團(tuán)有限公司
　　2、2014年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)評(píng)審工作繼續(xù)使用《山東省職稱評(píng)審管理系統(tǒng)》（網(wǎng)絡(luò)版），申報(bào)人員可從 http://sdzc.sdeic.gov.cn、山東省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站或山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)網(wǎng)站登錄，進(jìn)行填報(bào)，填報(bào)說(shuō)明可登陸濟(jì)寧煤炭局（ http://mtj.jining.gov.cn）“人事教育”專欄查詢。
　　3、所有申報(bào)人員均需提供加蓋單位公章的崗位設(shè)置書一份。
　　4、濟(jì)人社發(fā)〔2014〕121號(hào)文件的具體內(nèi)容可登陸濟(jì)寧人事考試信息網(wǎng)或鄒城市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 技術(shù)室
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2014年8月20日

附件1：
　　擔(dān)任工程師職務(wù)，應(yīng)具備下列條件：
　　1．具備下列部門之一的條件：
　　（ l ）生產(chǎn)、技術(shù)管理部門
　?、倩菊莆宅F(xiàn)代生產(chǎn)管理和技術(shù)管理的方法，有獨(dú)立解決比較復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題的能力。
　?、谀軌蜢`活運(yùn)用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)。
　　③有一定從事生產(chǎn)、技術(shù)管理工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，取得有實(shí)用價(jià)值的技術(shù)成果和技術(shù)經(jīng)濟(jì)效益。
　　④能夠指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。
　?。?2 ）研究、設(shè)計(jì)部門
　　①有獨(dú)立承擔(dān)較復(fù)雜項(xiàng)目的研究、設(shè)計(jì)工作能力，能解決本專業(yè)范圍內(nèi)比較復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題。
　?、谳^系統(tǒng)地掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)。
　?、塾幸欢◤氖鹿こ碳夹g(shù)研究、設(shè)計(jì)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能吸收、采用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)，在提高研究、設(shè)計(jì)水平和經(jīng)濟(jì)效益方面取得一定成績(jī)。
　?、苣軌蛑笇?dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。
　　2．獲得博士學(xué)位，經(jīng)考察合格；獲得碩士學(xué)位或取得第二學(xué)士學(xué)位，從事助理工程師工作二年左右；獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)，從事助理工程師工作四年以上；大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事助理工程師工作五年以上。
　　 擔(dān)任高級(jí)工程師職務(wù)，應(yīng)具備下列條件：
　　l．具備下列部門之一的條件
　?。?1 ）生產(chǎn)、技術(shù)管理部門
　?、倬哂薪鉀Q在生產(chǎn)過(guò)程或綜合技術(shù)管理中本專業(yè)領(lǐng)域重要技術(shù)問(wèn)題的能力。
　?、谟邢到y(tǒng)廣博的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，掌握本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和現(xiàn)代管理的發(fā)展趨勢(shì)。
　?、塾胸S富的生產(chǎn)、技術(shù)管理工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在生產(chǎn)、技術(shù)管理工作中有顯著成績(jī)和社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益。
　?、苣軌蛑笇?dǎo)工程師的工作和學(xué)習(xí)。
　?。?2 ）研究、設(shè)計(jì)部門
　　①具有獨(dú)立承擔(dān)重要研究課題或有主持和組織重大工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)的能力，能解決本專業(yè)領(lǐng)域的關(guān)鍵性技術(shù)問(wèn)題。
　?、谟邢到y(tǒng)堅(jiān)實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，掌握本專業(yè)領(lǐng)域國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)。
　?、塾胸S富的工程技術(shù)研究、設(shè)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，取得過(guò)具有實(shí)用價(jià)值或顯著社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益的研究、設(shè)計(jì)成果，或發(fā)表過(guò)有較高水平的技術(shù)著作、論文。
　?、苣軌蛑笇?dǎo)工程師、研究生的工作和學(xué)習(xí)。
　　2．獲得博士學(xué)位后，從事工程師工作二年以上；大學(xué)本科畢業(yè)以上學(xué)歷，從事工程師工作五年以上。
　　第十條　　　擔(dān)任工程師、高級(jí)工程師職務(wù)的工程技術(shù)人員，應(yīng)具有閱讀本專業(yè)外文資料的能力。從事工程技術(shù)研究、設(shè)計(jì)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)情報(bào)等工作的工程師、高級(jí)工程師，應(yīng)能比較熟練和熟練地掌握一門外語(yǔ)。
　　第十一條　　　為了廣開(kāi)才路，不拘一格地選拔人才，對(duì)在生產(chǎn)、勘察、設(shè)計(jì)、研究和技術(shù)管理工作中成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的工程技術(shù)人員，可不受學(xué)歷、資歷的限制，破格聘任或任命相應(yīng)的技術(shù)職務(wù)。

附件3：
　　申報(bào)人需報(bào)送的材料清單
　　一、應(yīng)呈報(bào)的有關(guān)材料和要求
　　1．《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》1份（A4紙型，原件）；
　　2．《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審簡(jiǎn)表》一式3份(A4紙型，原件)；
　　3．《一覽表》一式20份(A3紙型打印，其中原件3份，其余可為復(fù)印件。省高評(píng)委對(duì)份數(shù)有特殊要求的，按要求辦理)；
　　4．反映本人任現(xiàn)職以來(lái)專業(yè)技術(shù)水平、能力、業(yè)績(jī)的業(yè)務(wù)工作總結(jié)1份；代表性著作、論文、作品，成果及獎(jiǎng)勵(lì)證書等（原件）。其中：《一覽表》中“任現(xiàn)職以來(lái)取得的成果及受獎(jiǎng)情況”欄填報(bào)數(shù)量不超過(guò)3件；“任現(xiàn)職以來(lái)發(fā)表、出版的論文、著作、作品等”欄填報(bào)數(shù)量不超過(guò)3件；
　　5．學(xué)歷及學(xué)位證書（原件。如學(xué)歷證書丟失，須提交畢業(yè)生登記表原件，或經(jīng)單位人事部門審核，負(fù)責(zé)人簽字，單位蓋章的畢業(yè)生登記表復(fù)印件）；
　　6．現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、單位公布聘任的文件或聘約（聘書）（原件）；
　　7．有效期內(nèi)的外語(yǔ)考試合格證或成績(jī)單（原件）；《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格免于職稱外語(yǔ)考試審核表》、《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格放寬外語(yǔ)成績(jī)要求審核表》；
　　8．全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證或《申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格暫不參加全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試或免考部分科目（模塊）審核表》（附有效證明原件）；
　　9．專家（學(xué)術(shù)委員會(huì)）推薦意見(jiàn)表；
　　10．《“六公開(kāi)”監(jiān)督卡》1份;
　　11．繼續(xù)教育證書；
　　12．《年度考核登記表》（或《年度考核等次手冊(cè)》）原件或經(jīng)檔案管理部門驗(yàn)審的原件復(fù)印件；
　　13．改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（指同級(jí)別的），須呈報(bào)《改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱（資格）評(píng)審表》一式4份，原《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》或《專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》(原件，或經(jīng)單位人事部門審核，負(fù)責(zé)人簽字，單位蓋章的復(fù)印件)1份，并報(bào)送反映其工作變動(dòng)后業(yè)務(wù)水平、業(yè)績(jī)情況等證明材料。
　　根據(jù)各評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)的不同需要，需增加的材料類別、數(shù)量要求按評(píng)委會(huì)要求提供。