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宏河控股集團(tuán)召開第五屆三次職(工)代會 |
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按照《工會法》及《山東省企業(yè)職工代表大會條例》、《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)工資集體協(xié)商工作的意見》,加強(qiáng)民主管理深化企業(yè)分配制度,落實(shí)集團(tuán)2018年度工作會議關(guān)于薪酬制度改革的精神,進(jìn)一步構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,2018年6月9日上午9:00,在集團(tuán)六樓會議室召開山東宏河控股集團(tuán)第五屆三次職(工)代會。 市總工會副主席劉華,總工會常委經(jīng)費(fèi)審查委員會主任欒衛(wèi)出席會議。宏河集團(tuán)黨委書記、董事長張文,黨委副書記、總經(jīng)理杜顯雨,黨委副書記、副總經(jīng)理朱玉忠,主席團(tuán)成員、各單位職工代表、工會會員代表參加本次會議。會議由工會主席郭旭東主持。 集團(tuán)《山東宏河控股集團(tuán)薪酬制度改革調(diào)整方案》《關(guān)于一線員工和先進(jìn)勞模人物參加療養(yǎng)的意見》(草案)。以黨的十九大精神為指導(dǎo),緊緊圍繞集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),以建立健全全面薪酬管理體系為總抓手,深化分配制度改革,建立以崗位績效工資為主題,多種分配方式并存,組合式薪酬結(jié)構(gòu)體系,逐步調(diào)整工資結(jié)構(gòu)。 同時(shí),在全集團(tuán)大力弘揚(yáng)“崇尚勞動、崇尚奉獻(xiàn)、崇尚光榮,尊重勞模、關(guān)愛勞模、學(xué)習(xí)勞?!钡那屣L(fēng)正氣和良好氛圍,并決定分期分批、逐年開展一線職工、先進(jìn)模范人物療休養(yǎng)活動。充分調(diào)動骨干人員和技術(shù)人員的積極性,增強(qiáng)關(guān)鍵崗位和核心人才的薪酬競爭力,本次薪酬制度調(diào)整的重點(diǎn)向采掘一線等關(guān)鍵崗位職工傾斜,向高技能人才、專業(yè)技術(shù)人才傾斜,優(yōu)先提高他們的工資水平。黨委書記、董事長張文要求參會的職工代表傳達(dá)貫徹好會議精神,堅(jiān)定發(fā)展信心,以昂揚(yáng)的斗志、扎實(shí)的作風(fēng)、飽滿的精神推進(jìn)2018年各項(xiàng)工作。要求各職能部門,職工關(guān)注的熱點(diǎn)事項(xiàng)加快解決。企業(yè)發(fā)展關(guān)鍵事項(xiàng)重點(diǎn)落實(shí),涉及職工切身利益的大事,集團(tuán)公司將克服各種困難,千方百計(jì)積極穩(wěn)妥做實(shí)做好,確保取得良好成效。 清醒認(rèn)識集團(tuán)公司當(dāng)前面臨的形勢,以新時(shí)代要有新作為的使命感,樹立扎實(shí)推進(jìn)集團(tuán)公司改革發(fā)展各項(xiàng)工作的堅(jiān)定自信 認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級、改革發(fā)展部署,以新時(shí)代要有新?lián)?dāng)?shù)呢?zé)任感,全力以赴開創(chuàng)集團(tuán)公司各項(xiàng)工作新局面 通過會議,大家凝聚了共識、堅(jiān)定了信念,明確了奮斗方向,激發(fā)了信心干勁,吹響了凝心聚力加快宏河集團(tuán)改革發(fā)展的沖鋒號角。在接下來的工作中,集團(tuán)重點(diǎn)工作事項(xiàng)全面推進(jìn)。穩(wěn)定集團(tuán)煤業(yè)板塊實(shí)現(xiàn)增產(chǎn)增效,夯實(shí)集團(tuán)發(fā)展基礎(chǔ);突破高科技板塊提升圣琪公司效益,確保實(shí)現(xiàn)增盈目標(biāo);放活服務(wù)業(yè)板塊精細(xì)管理降本提質(zhì),激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力。 同時(shí)強(qiáng)調(diào), |
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